Logo Prefeitura Municipal de Iracema
Acesso remoto
Siga-nos no
acessibilidade

acessibilidade

Este portal segue as diretrizes do e-MAG (Modelo de Acessibilidade em Governo Eletrônico), conforme as normas do Governo Federal, em obediência ao Decreto 5.296, de 02/12/2004.

O termo acessibilidade significa incluir a pessoa com deficiência na participação de atividades como o uso de produtos, serviços e informações. Alguns exemplos são os prédios com rampas de acesso para cadeira de rodas e banheiros adaptados para deficientes.

Na internet, acessibilidade refere-se principalmente às recomendações do WCAG (World Content Accessibility Guide) do W3C e no caso do Governo Brasileiro ao e-MAG (Modelo de Acessibilidade em Governo Eletrônico). O e-MAG está alinhado as recomendações internacionais, mas estabelece padrões de comportamento acessível para sites governamentais.

Na parte superior do portal existe uma barra de acessibilidade onde se encontra atalhos de navegação padronizados e a opção para alterar o contraste. Essas ferramentas estão disponíveis em todas as páginas do portal.

Ao final desse texto, você poderá baixar alguns arquivos que explicam melhor o termo acessibilidade e como deve ser implementado nos sites da Internet.

Leis e decretos sobre acessibilidade:
Notícias

Retificação do Edital nº 001/2026 do Processo Seletivo Simplificado

Prefeitura de Iracema divulga retificação do Edital nº 001/2026 do Processo Seletivo Simplificado

Retificação do Edital nº 001/2026 do Processo Seletivo Simplificado

A Prefeitura Municipal de Iracema, por meio da Secretaria Municipal de Assistência Social (SEMAS), publicou nesta terça-feira (07) a retificação do Edital nº 001/2026, referente ao Processo Seletivo Simplificado.

 

A atualização altera o cronograma das etapas do certame, incluindo prazos de análise curricular, divulgação de resultados, entrevistas e convocação dos candidatos aprovados.

 

De acordo com a retificação, o novo calendário passa a vigorar com as seguintes datas:


•    Homologação das inscrições: 10/04/2026
•    Análise curricular: 13/04/2026 a 14/04/2026
•    Resultado preliminar: 15/04/2026
•    Prazo para recursos: 16/04/2026
•    Resultado final da análise: 20/04/2026
•    Entrevistas: 22/04/2026
•    Resultado final: 23/04/2026
•    Convocação: 24/04/2026
•    Assinatura de contrato: 27/04/2026
•    Início das atividades: 28/04/2026

 

A gestão municipal destaca que permanecem inalteradas as demais disposições previstas no edital original.

 

A retificação foi assinada pela prefeita municipal, reforçando o compromisso da administração com a transparência e a organização do processo seletivo.

 

Para acessar o Edital clique aqui

Por ASCOM SEMAS

Utilizamos cookies e tecnologias semelhantes de acordo com nossa Política de Privacidade, ao continuar, você concorda com estas condições.